ФНПР требует не допускать нарушений прав профактивистов и профорганизаций

«За последние несколько лет профсоюзы России и профсоюзные активисты сталкиваются с фактическим нарушением прав на разном уровне», - об этом говорит в своем заявлении Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР). Профсоюзы констатируют, что несмотря на то, что и внутреннее законодательство, и международные обязательства страны в ратифицированных конвенциях Международной  организации труда дают гарантии соблюдения профсоюзных прав, на практике они соблюдаются все меньше. «Стали привычными безосновательные обыски и выемки документов в профсоюзных организациях и учреждениях. Профсоюзных активистов, лидеров организаций вызывают на допросы под явно надуманными предлогами и, по сути, пытаются запугать. В судах практически невозможно доказать увольнение за профсоюзную деятельность. А возможность проведения легальной остановки работы, согласно трудовому законодательству, сведена к нулю необходимостью намеренно длинной бюрократической процедуры», - говорится в заявлении ФНПР. Профсоюзы указывают, что зачастую давление на профорганизации и профлидеров оказывают суды и прокуратуры. В качестве последнего случая приводится пример вмешательства сотрудников прокуратуры в конфликт компании «Нестле» с профсоюзной организацией в Пермском крае. В связи с чем профсоюз работников агропромышленного комплекса Российской Федерации дал свою оценку продолжающимся нарушениям закона со стороны компании и допросам членов профсоюза. «В связи с этим Федерация независимых профсоюзов России заявляет: мы требуем соблюдения российских законов и работодателями – российскими и иностранными, и прокурорами. Мы считаем, что общественный и государственный контроль за соблюдением законов должен быть усилен. Но не для манипуляции этими законами в пользу коммерческих заказчиков, а для реальной защиты прав граждан России, работников, членов профсоюзов. Профсоюзные организации должны быть защищены от незаконного внешнего вмешательства. Должна быть сформирована и закреплена судебная практика по защите профсоюзных активистов. Трудовые споры должны разрешаться через легальную работающую процедуру. Трудящиеся России имеют право на защиту!», - говорится в заявлении ФНПР.